YSK Blog

2009年4月のエントリー 9 件中 1-9 件を ボックス表示 ⇔ リスト表示

サッカー同好会始動！

2009/4/18

　甲西フットサル場で何チームか合同での練習試合を行いました。
長い冬を越えついに始動。今年１発目の活動です。
当初３チームの予定でしたが、１チーム緊急参戦。
４チームで回す形になりました。
　
　笑いあり、涙あり(腰痛)で、楽しくプレイすることができました。
他チームの皆さん、有難うございました

前から詰めます。

しむら、　うえ、うえ！！

マークOK ！

— posted by いっしー at 03:00 pm

訃報

2009/4/17

カテゴリー » 日記

　　　　　　　　　　　　　　　しおれてしまいました・・

日に日に暖かくなり、外の木々を見ると若葉がキラキラと春の彩りを添える季節となってきましたね。
　
昨年から私のデスクの上で育てていたサボテン君ですが、先日、息をひきとりました。
暖かい季節の到来を切に願っていた本人ですが、ついに春を迎えることが叶いませんでした。
　
外の植木の下に埋葬をしてあげたいと思います。少しでも他の植物の栄養となってもらえればと思います。
　
どうか安らかに眠って下さい

— posted by あきやん at 09:10 am Comment [5]

春の彩り

2009/4/16

カテゴリー » 日記

しばらく社外で仕事をしていたTさんがDo-KASUGAに戻ってきました。

花と一緒に。

弊社では、定期的にフラワー・アレンジメント教室が開催されています。

今回は、花のリースをイメージしたとのこと。

春ですね。

— posted by ko at 11:35 am

新人研修（システム開発研修編）

2009/4/15

カテゴリー » 日記

社内に戻り、まだまだ新人研修は続きます。

今週はシステム開発研修です。各グループから任命された社員が講師を勤め、
システム開発の概要について解説します。本日は私koが担当いたしました。

私たちの身の回りにはありとあらゆる場所に「システム」が存在します。
私たちは「コンピュータシステム」の提供を通じて、よりよい社会・地域の
実現に貢献できるよう、日々作業に取り組んでおります。

新人の皆さん、引き続きがんばってくださいね。

— posted by ko at 08:48 am

４月１１日（土）に全体会議および新人歓迎会が催されました。

全体会議では品質向上を目的とした『ＱＦ（ＱｕａｌｉｔｙＦｉｒｓｔ）委員会』発足の発表がありました。
「早く品質向上プロセスが定着し、当委員会が不要になればいい」とは新委員長の言葉です。

新人歓迎会では、新入社員らによる水戸黄門風時代劇がありました。
準備期間の短い中、しっかり台詞を覚えて、伸び伸び演技していました。
とても楽しかったです

研修が終わって、一緒に働くのが楽しみです！

来期に向けて意思統一

衣装も凝ってます

— posted by uematsu at 03:00 pm

新人合宿研修（コミュニケーション研修編）

2009/4/8

カテゴリー » 日記

前回に引き続き、今回も新人合宿研修の様子を紹介します。

体力研修を誰一人欠けることなく終えた新人１１名は、
激しい筋肉痛と戦いながらコミュニケーション研修に臨みました。

この研修では、仕事をしていく上で重要な意識、姿勢、
コミュニケーションなどをゲームを通して学びます。

私も先輩社員としてこのゲームに参加しましたが、改めて
コミュニケーションの大切さを感じ、これからの仕事で
意識していきたいと強く思いました。